Action Learning - Filmprojekt 5 Sinne

Die Teilnehmer werden auf fünf Kleingruppen aufgeteilt und entwickeln je einen kurzen Spot zum Thema „Sinne“ (Sehen, Hören etc.). Der beste Beitrag wird in einer abschließenden Premierenfeier ausgezeichnet.
Zunächst werden Requisiten verteilt. Dabei kommen teils kuriose Gegenstände zum Einsatz, die die Phantasie der Filmschaffenden anregen sollen. Dann wählt das Team aus seinen Reihen einen Kameramann oder eine Kamerafrau und beginnt mit der Planung. Professionelles Equipment wird natürlich gestellt. Die Beschränkung, eine Kernbotschaft in so kurzer Zeit zu vermitteln, fordert den Teilnehmern einiges an Kommunikation und Kreativität ab. Sie müssen sich schnell auf eine Story einigen und die Aufgaben so geschickt untereinander aufteilen, dass trotz Zeitdrucks die Aussage ihres Beitrags gut verstanden wird.
Die fertigen Beiträge werden von uns vor Ort geschnitten und nachvertont. Danach werden die fertigen Filme einer Jury vorgelegt und bewertet.



Beispiel zu Einsatzgebieten, Herausforderungen, Zielgruppen, Zielen & Wirkung

  • Herausforderung: Das Thema Kundenorientierung soll in seiner Komplexität erlebt werden: 4 Stunden Zeit – die Veranstaltung soll in einem Hotel stattfinden.
    Einsatzmöglichkeit: Das Filmprojekt kann auf die unterschiedlichsten Themen angewandt werden. Hier sind der Phantasie keine Grenzen gesetzt.
    Ziel: Unterhaltung und Spaß, Interaktion zwischen dem internationalen Team, persönliches Kennenlernen.
    Wirkung: Die bisherigen Teilnehmer meinten, selten so viel miteinander gelacht zu haben. Gerade bei der Entwicklung des Films entstanden skurrile Situationen, über die man noch lange reden wird.
    Alle wussten am Anfang nicht, wie sie ihr Thema mit den wenigen zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln in ein Filmformat bringen sollten. Am Abend kam dann noch eine Oscarverleihung, die die gesamte Veranstaltung zu einem großen Erfolg werden ließ.

Schwerpunkte, Charakteristik & Organisatorisches

Themen
Teamwork Führung und geführt werden Kommunikation und Kooperation
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Organisationsfähigkeit Nachhaltigkeit Umgang mit Veränderungen
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Planungskompetenz Zeitmanagement Risikoverhalten
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Informations- / Wissensmanagement Vertrauen / Verantwortung Präzision / Sorgfalt
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Charakteristik
Eventcharakteristik
Teamarbeit ✪ ✪ ✪ ✪ ✪
Spaß/Fun ✪ ✪ ✪ ✪ ✪ ✪
Spannung ✪ ✪ ✪
Selbsterfahrung ✪ ✪ ✪ ✪
Anforderungen an die Teilnehmer
Kraft  
Kondition  
Geschick  
   
Organisation
Dauer Teilnehmer Ort In-,Outdoor Saison Sprache
2 bis 3 Stunden 6 bis 200 frei wählbar In-, und Outdoor ganzjährig deutsch/englisch

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